职场中,工作效率非常重要。有的人天天加班,其实并非工作任务太繁重,而是工作效率低或没有抓住工作重点。
工作效率高不高,都在这3件小事里。
1. 找出关键事情
早上到公司,先别忙着埋头苦干。人是有惰性的,如果凭着喜好往往喜欢做繁琐的小事,到头来重要任务没完成,晚上仍需加班。
到公司后,首先应列出当天需要做的事情,并找出最关键的事情。做完后,继续对剩下的事情进行检查,找出最关键的事情,依次类推。
所谓关键事情是指做完这件事后其他事情变得简单了,或者领导比较重视,或不做完会影响其他同事协同工作。
刚入职时,我经常加班,为此筋疲力尽。尽管工作量差不多,但我发觉周围很多同事并不加班,我开始寻找差距并摸索方法,争取提高工作效率。
每次我到工位后,都会找一些繁琐小事开始,比如打印文件、跑腿提交文件等。当我做完这些琐事后,发觉重要的事情已没多少精力去做,只能硬着头皮加班。
后来,我变换了策略,先列出当天需要做的全部事情,并找出关键事情。在精力充沛时,我集中攻克关键事情,闲暇之时再处理这些琐事。即使最终不太重要的琐事没完成,也没影响我正常下班,因此,提升了工作效率和领导的好感。
找出关键事情并集中精力攻破,让我提升了数倍工作效率。
2. 保持积极的信念
无论做啥事,积极的心态非常重要。关键事情一般比较难,需要耗费巨大的精力,此时我们要坚定信念,毫不退缩攻破它。
很多人列出了关键事情,发觉太难了,开始退缩进而拖延。此时,我们需给自己正确的暗示,一定可以完成,从而不断增长自信。
刚开始那会儿,我也比较慵懒,即使列出了关键事情也难以行动。记得有一天我列出了最重要的事是提交图纸,结果由于没有积极的信念,总感觉自己完不成,从而转向了琐碎的小事上,开始处理邮件信息。
后来,我改变了心态,不完成关键事情不允许处理别的事情。那个时候,关键事情并没想象中那么难,经过一个上午的攻克基本可以完成,这样不断增长了自信。
保持积极的信念,这是完成艰难事情的关键。不要怕复杂,按部就班保持积极的心态,逐渐增强解决问题的能力与自信。
3. 利用外界来监督
找出关键事情,保持积极的信念,另一种更快的方式是利用外界来自我监督。
你可以在工位上贴上“完成关键事情,不做简单繁琐的小事”便签来进行自我暗示,也可以直接去给领导承诺完成时间来加强外界刺激。利用外界监督,可以减少工作中的拖延和惰性,从而快速提升工作效率。
记得那次下决心提升工作效率后,我每次都主动给领导汇报完成时间。比如,那天收到一个画图的任务,我会将任务检视一遍,根据以往情况进行客观分析,留出一点时间余量。后来跟领导汇报说:“领导好,我下午2点给您提交图纸,以不耽误后续工作。”
当汇报完后,有领导这个强大的外界监督,我丝毫不敢懈怠,进而提升了工作效率。当我一次次完成工作任务,发觉自己的能力在提升,潜力在扩散,自信心在增强。
利用外界来监督,可以减少工作的惰性,进而数倍提升工作效率。
找出关键事情、保持积极的信念、利用外界来监督,真正提升工作效率,就看这3点。
以上就是小编为您精心准备的“励志文章 工作效率高不高,都在这3件小事里”相关内容,希望您能喜欢!