职场中,我们都希望身边充满优秀的同事,然而可能性太小。同事对职场提升影响至深,一个好同事无疑是我们职业生涯里的加速器,然而好同事跟伯乐一样不会常遇到。
现实中,我们经常会遇到讨人烦的同事,而他们的表现极可能损害你未来的职场发展。
1. 说话超大声
我们在职场中经常会遇到讲话超大声的同事,而你若跟他接触过密,极可能损害你的职业形象。
记得刚入职那会儿,我跟同事小刘关系要好,因为他性格开朗、为人热情。入职近一个月,他常帮我解决工作中的小问题,并寒暄问暖。
然而,小刘性格开朗的同时蕴含着说话超大声的特点,而这个特点让他伤害很多同事,为此小刘的人缘并不好。
记得有一次,我为了看一场音乐会跟领导谎称有事,并请了一天假。我美美地享受着音乐会,手机闪过小刘的微信:“今天没来上班?干啥去了?”因为关系不错,我便告诉了小刘实情,为此他也不过多追问。
第二天上班,吃完早餐大家准备开启一天的工作。小刘扯着大嗓门问我:“昨天下午的音乐会怎么样?是不是超爽?给我讲讲”那声音犹如晴天霹雳,害得我都没敢说一句话。是啊,我说谎的形象就此在领导心中刻下深深的印记。
并不是说小刘诚心耍坏,他其实并没意识到自己说话的方式,而这份漠不在意害我又在职场跌跌撞撞了好几年。
说话超大声的同事,离得越远越好,说不定哪天你俩的小秘密就被领导知道了,害人不浅。
2. 有事没事找你闲聊
公司中,总有一些人很闲,他们空闲下来便找人聊天,害人不浅。
小军在一家国企工作,平时工作并不忙碌。小军出身贫寒,靠着一己之力进入某大型国企,为此工作空闲趁着年轻,他努力多学习东西。而隔壁的小华,来自于富贵家庭,平时工作漫不经心,空闲时更是四处闲聊。
小华特别喜欢找小军闲聊,因为他感觉小军为人淳朴、忠厚踏实。记得有一次小军正在看书,小华来到他身旁说:“你知道吗?昨晚上映了新电影,超级刺激。”
小军在国企谨小慎微,没有关系背景的他生怕得罪周围的同事,无奈之下,小军放下书籍听小华闲扯,并偶尔配合应答。
在每次专注时刻,小军总会不经意受到小华的打扰,他很是困扰,但又不便明说。为此,小军每天不得不熬夜,完成每天的自学任务。
要知道,工作中若遇到经常找你闲聊的同事,是一种无法言明的痛。如果你也喜欢闲聊,说不定你们能成为好朋友;但你若想努力提升技能,这样的境遇真是害人至深。
有事没事找你闲聊的同事,离得越远越好。如果逃脱不了,只能努力提高工作效率或给同事一点暗示,但最好不要得罪他人,否则影响未来的职场晋升。
3. 自告奋勇推荐你
公司中,经常会遇到另一种同事,他们自己没啥本事,但经常会无端推荐你,让你异常尴尬。
记得在公司中,业余时间我会研究PhotoShop(一款图片处理软件,简称PS),但技术欠佳。小闪是做我隔壁的同事,他经常会看到我在摆弄图片。
有一次,他来到我工位说:“你好厉害,做得图片很炫。”我说:“这也不是我做的,是模仿的教材案例。”他回应道:“那也很棒,真是个人才”。说完他便处理工作任务去了。
年终将近,领导召开公司会议。领导说:“我们将在年末举办公司年会,希望大家踊跃报名投入到年会的筹备工作中。咱们公司谁会做海报、写文案、有主持经验,都要积极参加啊。”
大家低下头默不作声,此时小闪为了彰显自己,便跟领导说:“领导,我没有这方面天赋,但想给您推荐一个人,保准让您满意。”领导说:“推荐也是功劳,赶紧说说看。”
小闪当着这么多人的面,大声说道:“我们部门小默是PS方面的人才,我推荐他做我们公司年会的海报。”领导说:“太好了,小默你的意思呢?”我支支吾吾没敢回绝。
只见,现场领导、小闪和其他人都在庆贺,而唯独我一人闷闷不乐。我不是不想为公司做贡献,只是三脚猫的功底实在上不了台面。
就这样,如此短的时间内,我凭着日夜加班给年会做了一个勉强及格的海报。因为是他人推荐再加上领导之前的预期与我给的海报差异太大,我并没给领导留下好印象。
自告奋勇推荐你的同事,离得越远越好,他们在你还未登场之前,便为一己之私将你推入深渊,害人不浅。
说话超大声、有事没事找你闲聊、自告奋勇推荐你,常对你做这3件事的同事,才是真的害你!
以上就是小编为您精心准备的“励志文章 3种招人烦的同事,离得越远越好!”相关内容,希望您能喜欢!